お知らせ・トピックス

「未来の商業施設ラボ」との対談記事が公開されました【当ラボが考える未来の商業施設像とその実現に向けて、コンサルタントのD4DRと語る（前編）】

【プレスリリース】加賀市主催イベント「加賀市Web3.0未来エンパワーメント会議」目の前の社会課題の解決だけでなく、より未来志向で地域を考える無料ハイブリッドイベントを12/10（土）に開催（加賀市共同配信リリース）

＜11/17オンライン開催＞第53回NRLフォーラム「現場主導のデータ駆動経営が成功をもたらす！」

D4DRの未来コンセプトペディアを活用。JR東日本企画＜未来の商業施設ラボ＞が未来の商業施設のコンセプト・理想像を発表。

日経MJ「奔流eビジネス」に寄稿しました（2022.10.21付）【AI画像生成プログラム続々、「自己表現市場」拡大へ】

D4DRトピックス

【イベント報告】ドラッグストアにおける次世代顧客データ活用（9/22第50回NRLフォーラム）

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保存版・Z世代の10大特徴まとめと、インスタグラムで顕著にみられる消費行動事例・法則

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ANA・アサヒグループに学ぶ　イノベーションを生むための人材・組織の育て方【第6回FPRCフォーラム】

日経MJ「奔流eビジネス」に寄稿しました（2022.9.23付）【ドローン「レベル4」飛行緩和、通信事業者の存在感増す】

藤元のインタビュー記事が公開されました。【より質の高い健康や幸福を追求する「ウェルビーイング」生活が与える影響や未来像】野村證券オウンドメディア EL BORDE（エル・ボルデ）

D4DRトピックス

國領二郎×藤元健太郎対談　近代工業文明の限界と『サイバー文明』の到来　複雑系の時代に日本企業はどう対応すべきか？【未来コンセプト対談第7回】

＜9/22オンライン開催＞第50回NRLフォーラム「ドラッグストアにおける次世代顧客データ活用～薬王堂の客単価、買い上げ点数、リピート率向上につながったKPI重視のAI肌診断活用とは～」

D4DRトピックス

イーロン・マスクのビジネスチェーン――事業を俯瞰して見えたビジョンと未来戦略

日経MJ「奔流eビジネス」に寄稿しました（2022.8.26付）【大変革期の必要人材、求められるのは「全体最適力」】

東京理科大学「DX時代を先導するハイブリッド人材のための“リスキル×アドオン“プログラム」を担当します

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【イベント報告】メタバースとリテールの未来（7/20第49回NRLフォーラム）

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重松大輔×藤元健太郎対談後編「スペースマーケット代表取締役社長と語る富裕層・低所得層の二極化は悪か？相互扶助の可能性」

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重松大輔×藤元健太郎対談前編　スペースマーケット代表取締役社長が語るシェアリングエコノミーと個人の選択肢の多様化

日経MJ「奔流eビジネス」に寄稿しました（2022.7.29付）【KDDI障害、スマホ社会のリスク浮き彫りに】

藤元の鼎談記事が公開されました。OPEN HUB「メタバースが農業を救う？ 3つの視点のクロッシング前編/後編」

D4DRトピックス

【イベント報告】偏愛主義が次なる小売を切り開く（6/23第48回NRLフォーラム）

日経MJ「奔流eビジネス」に寄稿しました（2022.7.1付）【ディズニーリゾート、サービスDXで客単価向上へ】

D4DRトピックス

【事例付きで解説】成功するシェアリングビジネスの共通点とは

D4DRトピックス

河瀬誠×藤元健太郎対談「2040年に向けて社会・生き方・企業はどう変わるか」

【プレスリリース】～ANA・アサヒグループに学ぶ人材育成～未来に求められるスキル開発やイノベーション人材の育成について学べる無料ウェビナーを7/26（火）に開催（2022/07/07）

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